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Wechselsymptome

Am Arbeitsplatz in den Wechseljahren: ignoriert und belächelt

Der Dokumentarfilm "Sex, Mind & The Menopause" zeigt, wie schwierig es im Job wird, wenn der Wechsel kommt. Dahinter steckt die mutige TV-Macherin Davina McCall.

Knapp die Hälfte der erwerbstätigen Frauen gibt an, dass ihre Arbeitsfähigkeit durch die Symptome der Menopause beeinträchtigt wurde – ihre Arbeitgeber:innen jedoch (immer noch) nicht auf ihre Bedürfnisse eingehen. So lautet das wenig erheiternde Ergebnis der bisher größten Umfrage zum Thema „Job & Wechseljahre“ in Großbritannien. Entweder frau wird am Arbeitsplatz ignoriert – oder von Kolleg:innen sogar ausgelacht, wenn etwa eine Hitzewallung überraschend daherkommt.

Mythen und die Menopause

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Die Umfrage unter mehr als 4.000 Frauen im Alter von 45 bis 55 Jahren wurde von Channel 4 im Rahmen von Davina McCall neuem Dokumentarfilm „Sex, Mind & The Menopause“ in Auftrag gegeben, der Fortsetzung von „Sex, Myths & The Menopause“ aus dem Jahr 2021. Die prominente Fernsehmoderatorin teilte darin auch ihre eigenen Erfahrungen mit uns und entkräftet einige der hartnäckigen Mythen rund um die Hormonersatztherapie – unserer Meinung nach ein Pflichtprogramm für alle wechselweisen Frauen! Über Davina McCall werden wir auf unserem Portal noch öfters berichten, im September dann erscheint mit „Menopausing“ ihr erstes eigenes Buch zum Thema.

Kündigungsgrund: Wechseljahre

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Doch zurück zur Umfrage: Die Mehrheit der befragten Frauen (77%) gab an, dass sie mindestens ein Symptom der Menopause als „sehr schwierig“ empfinden, während 44 % der Frauen unter drei oder mehr Symptomen leiden, die ihnen das Leben erschweren – darunter Schlafstörungen (84 %), „Gehirnnebel“ (73 %) und Angstzustände/Depressionen (69 %).

Acht von 10 der Frauen gaben an, dass ihr Arbeitsplatz keinerlei Support bietet – keine Unterstützungsnetzwerke (79 %), keine Abwesenheitsregelungen (81 %) und keine Sensibilisierung oder Informationsaustausch mit den anderen Mitarbeiter:innen (79 %).

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Und das hat natürlich Folgen:

  • Eine von zehn Frauen gibt unter diesen Umständen ihren Job auf.
  • 13 Prozent der Frauen, die während der Menopause erwerbstätig sind, denken darüber nach, zu kündigen.
  • 14 Prozent haben ihre Arbeitszeit bereits erheblich reduziert.

Die Wechseljahre – ein Herrenwitz?

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Besonders bitter: Fast die Hälfte aller Frauen gab an, dass ihre Beschwerden im Job gerne als „Herren-Witz“ behandelt wurden. Davina McCall: „Zu lange war die Menopause mit einem Stigma behaftet. Wir müssen die Kultur des Schweigens brechen und sicherstellen, dass Frauen in den Wechseljahren mit der Würde und Unterstützung behandelt werden, die sie verdienen.“

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